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社員が病気で休むときの手続きから、復職の判断、復職後のフォローまで。会社がすることを、国の手引きと指針にそって解説します。
社員から休職の診断書を渡されたら、会社はまず何をする? 診断書と就業規則で確かめること、本人に伝えること、職場への伝え方を、国の手引きにそってまとめました。